Ismerje meg az e-learning előnyeit!

Ismerje meg az e-learning előnyeit!

Az e-learning rendkívül népszerű napjainkban, és nem véletlenül. Egyre több vállalat fektet elektronikus képzésekbe az online tréningek számos előnyének köszönhetően, időt, pénzt és energiát megtakarítva. Költséghatékonyság: idő- és pénzmegtakarítás Egy elektronikus képzési rendszer alkalmazásával jelentősen csökkentheti költségeit, melyek egy normál tréninggel járnak együtt – többek között az utazási költségeket, a nyomtatott tananyaggal járó költségeket, a […]

Erre ügyeljen teljesítményértékelés során!

Erre ügyeljen teljesítményértékelés során!

A teljesítményértékelés az esetek többségében nem tartozik se a munkáltató, se a munkavállaló kedvenc időtöltései közé. Ennek ellenére a dolgozók értékelése nélkülözhetetlen egy vállalat hatékony működésének az érdekében, mivel a cégek egyik legértékesebb tőkéje a humán erőforrás. A helyesen elvégzett teljesítményértékelés pozitív hatással lehet mind a vállalatra, mind pedig az alkalmazottakra, ellenben a rossz kivitelezés […]

Íme a munkaidőkeret legfontosabb szabályai!

Íme a munkaidőkeret legfontosabb szabályai!

Hogyan kell alkalmazni a munkaidőkeretet? Hogyan lehet rajta változtatni? Ki határozza meg? Cikkünkbe összefoglaltuk Önnek a legfontosabb tudnivalókat a munkaidőkeretről! A munkáltató a dolgozó által teljesítendő munkaidőt munkaidőkeretben is megállapíthatja, amely lehetővé teszi a munkáltató számára az általános munkarendhez képest a munkaidő egyenlőtlen beosztását. A munkaidőkeretet, így annak tartalmát, kezdő és befejező időpontját is a munkáltató határozza meg […]

Így használja ki karrieroldalát!

Így használja ki karrieroldalát!

A fiatal tehetségek felkutatása az egyik legnagyobb kihívás a toborzó kollégák számára, hiszen újfajta megszólítási módot igényelnek, figyelmüket komplexebb módon lehet csak felkelteni. Egyre gyakrabban olvashatjuk, hogy az álláskeresés legnépszerűbb trendje, hogy a legfiatalabb generáció tagjai okostelefont, tabletet használva a közösségi médiában, illetve karrierportálokon keresgetnek a számukra releváns munkalehetőségek között. Használja ki Ön is karrieroldalát […]

Ismerje meg Munkaügyi nyilvántartó rendszerünket a Munkaidő Expon!

Ismerje meg Munkaügyi nyilvántartó rendszerünket a Munkaidő Expon!

Szeretné humánügyviteli feladatait a legnagyobb idő- és energia megtakarítással megoldani? Szeretne munkaügyi kérdéseire választ kapni, munkaügyi feladatait innovatívan kezelni? Látogasson el a 2015. november 24.-én a 3. alkalommal megrendezésre kerülő Munkaidő Expóra és ismerje meg a hrMaster Munkaügyi nyilvántartó rendszerünk működését! Tudjon meg többet online HR rendszerünk korszerű megoldásairól és fedezze fel újdonságainkat! Stratégiai igazgatónk, […]

Ismerje meg HR rendszerünket a Personal Hungary szakkiállításon!

Ismerje meg HR rendszerünket a Personal Hungary szakkiállításon!

Szeretné HR területen felmerülő problémáit innovatív informatikai eszköz támogatásával megoldani? Szívesen megismerne egy igazán korszerű online HR rendszert? Ismerje meg cégünket a Personal Hungary Emberi-erőforrásmenedzsment szakkiállításon! Tekintsen be mélyebben a hrMaster humánügyviteli rendszerünk működésébe! Fedezze fel a legkorszerűbb HR megoldásokat! Célunk, hogy modulárisan felépülő rendszerünkkel a HR terület összes felmerülő problémájára biztos megoldást nyújtsunk ügyfeleink számára. […]

Így lesz gyerekjáték a munkaidő-beosztás elkészítése!

Így lesz gyerekjáték a munkaidő-beosztás elkészítése!

Szeretné tudni, hogyan készítheti el a törvényi szabályozásnak megfelelő munkaidő-beosztást? Időt, energiát szeretne megspórolni? Összegyűjtöttük Önnek néhány fontos pontot, amikre kiemelt figyelmet kell fordítania a munkaidő-beosztások elkészítésekor! A munkaidő-beosztás a munkaidőnek és a munkavégzés alóli mentesüléseknek a kijelölését jelenti. Nem szabad megfeledkezni azonban a munkavégzés alóli mentesülések jogcímének, azaz napi pihenőidő, heti pihenőnap stb. kijelöléséről […]

Így kezelje profin a szabadságokat!

Így kezelje profin a szabadságokat!

A munkavállalók szabadságigényének kezelése sokszor okoz fejtörést a munkaüggyel foglalkozó kollégáknak. Egy nagyobb munkavállalói létszámmal rendelkező vállalat esetében a dolgozók szabadságolása komoly körültekintést és precizitást igényel, hiszen folyamatosan biztosítani kell a megfelelő létszámot a munka hatékonyságának fenntartása érdekében. Napjaink modern technológiájának köszönhetően a HR szoftverek teljes körűen támogatják a szabadságok menedzsmentjét! Ismerje meg a hrMaster […]

Ebben biztosan segít egy toborzó szoftver!

Ebben biztosan segít egy toborzó szoftver!

Az új és tehetséges munkavállalók kiválasztása minden vállalat számára kiemelt területként kezelendő. A folyamatosan megjelenő technológiai újdonságok pedig megkövetelik a HR szakemberektől, hogy lépést tartsanak az újításokkal az új munkaerő kiválasztása során is. Ismerje meg a legkorszerűbb megoldásokat kínáló Toborzó rendszerünk legfontosabb jellemzőit! Nincs több időigényes adminisztráció! Az új munkaerő kiválasztásakor rendkívül sok adminisztrációval kell […]

Korszerű megoldás a cafeteria menedzsmenthez!

Korszerű megoldás a cafeteria menedzsmenthez!

A béren kívüli juttatások az egyik legjobb és legnépszerűbb motiválási eszköznek számítanak a munkáltatók körében. A K&H kkv bizalmi index adataiból is kiderül, hogy a 2015-ös év eleje óta javult a cégek cafeteriához való hozzáállása. A mikrovállalkozásokkal ellentétében a kis- és középvállalkozások körében nőtt a cafeteriát tervező cégek aránya. A legnépszerűbb cafateria elemek sorban: Erzsébet […]